[流言板]CBA官方：将启动2026选秀报名工作，状元最低工资为50万元 虎扑05月29日讯 CBA官方发文：6月1日启动选秀报名工作，状元最低工资为50万元。 配文：各CBA俱乐部及相关单位和个人： 根据2026年CBA选秀工作计划，中篮联（北京）体育有限公司（简称“CBA公司”）将于2026年6月1日启动2026年CBA选秀报名工作，现将有关事宜函告如下： 一、报名条件 (一) 18岁及以上（2009年1月1日之前出生，以年份为准）。同时，按球员实际出生日期在选秀报名时不满18“周岁”的，需要球员及其监护人一并签署并提供报名所需材料； (二)从未参加过CBA联赛； (三)如注册报名参加过CUBAL联赛，则须在21岁及以上（2006年1月1日之前出生，以年份为准。中国学生体育联合会推荐的除外）。 (四) 符合以上条件的港澳台球员还须满足以下条件： 1.无其他国籍； 2.非归化球员或非符合归化条件及类似情况的球员（以国际篮联相关证明为准）； 3.参加过所在地区最高水平的联赛或入选过所在地区代表队（由所在地区国际篮联成员协会出具证明推荐函为准）； 4.获得国家相关部门颁发的《港澳居民来往内地通行证》或《台湾居民来往大陆通行证》（或根据国家相应法律法规更新的具有同等效力的通行证件）。 （五）不存在往年被取消选秀资格的情况。 二、选秀报名时间 网上预填写2026年CBA选秀报名表时间为2026年6月1日至6月26日； 正式提交2026年CBA选秀纸质材料报名时间为2026年6月5日至7月1日。 三、选秀报名流程 （一）符合报名条件的球员须登陆CBA联赛官方网站（www.cbaleague.com）相关页面预填写网上报名表及下载相关材料，网上预填写报名表截止时间为2026年6月26日17:00。 （四）拟参加选秀的球员，一经报名不可以任何理由退出； （五）2026年7月1日至7月3日将在CBA联赛官方网站（www.cbaleague.com）发布符合选秀资格球员公示名单。 四、2026年CBA选秀大会具体时间及地点另行通知。 五、如具备选秀资格球员在选秀大会上未被选中，可申请进入CBA联赛自由球员名单（具体操作流程参见《2026-2027赛季CBA联赛球员选秀、工资帽、聘用及交易管理规定》相关条款）。同时，此类球员至多可获得2次报名参加CBA选秀的机会(自2023年CBA选秀起计算且未以落选秀身份与CBA俱乐部签署过《聘用合同》)。 六、选秀报名球员如出现下列情况，CBA公司将视情节轻重取消相应报名球员的当年及此后若干年CBA联赛选秀资格： (一) 存在注册争议，仍处在中国篮协争议解决程序、相关法律诉讼或仲裁程序中的球员； (二)被CBA公司认定有不良行为，影响联赛整体形象的球员； (三)参加选秀相关活动（包括但不限于选秀训练营、选秀大会等）期间，拒不履行事先承诺，不服从CBA公司统一安排及选秀活动相关管理规定和要求的球员； (四)报名材料与事实不符、违反诚信原则或违反承诺的球员； (五)依据CBA联赛其它规定，被认定为不得参加选秀的球员。 七、被选中球员签约 (一)球员报名时须在报名表中明确新秀合同（A2类）到期后续约方式或进入匹配流程，报名完成后不得更改，具体选项为： 1.俱乐部提供较A2类合同期最后一年基本工资涨薪100%的B类合同后，获得独家签约权； 2.A2类合同到期后进入匹配流程； 3.A2类合同到期后的续约方式由俱乐部在以上1或2中选择。 (二)被选中球员工资（不包含名次奖、赢球奖）不得低于相应顺位标准（见附件2）。 (三)俱乐部与被选中球员的签约年限、行使优先续约权的条件和流程按照《2026-2027赛季CBA联赛球员选秀、工资帽、聘用及交易管理规定》相关条款执行。 (四)被选中球员须与相关俱乐部在选秀大会后五个工作日内完成《聘用合同》签署并报CBA公司备案，同时相关俱乐部有义务尽快完善其他注册相关材料并按本规定要求完备注册手续。 (五)相关俱乐部须严格按照该球员报名时选择的续约方式提供合规合同（A2类），同时提供合同须在选秀大会后两个工作日内完成，否则将被视为因俱乐部原因未与球员签约；被选中球员不得以任何理由拒绝签署俱乐部提供的合规合同，否则将视为因球员原因未与俱乐部签约。 (六) 若由于俱乐部方面原因未与球员签约（体检未通过的除外），将核减俱乐部与该球员顺位工资相对应数额三倍的联赛参赛经费，并取消该俱乐部未来三个赛季（不含当赛季）的选秀权（已交易的选秀权除外）。该球员在本赛季注册期内仍享有被其他俱乐部选择、签约并注册的资格，CBA公司将按最终选秀顺位依次在弃权的俱乐部中征求意见（不含未与该球员签约俱乐部），由俱乐部决定是否选择；若由于球员方面原因未与俱乐部签约，则俱乐部继续享有该球员未来三个赛季（不含当赛季）的CB